Hausverwaltung und WEG Verwaltung

Sie denken aus Altersgründen daran, Ihre Hausverwaltung als ganzes Unternehmen oder Ihren Verwaltungsbestand zu verkaufen? Wir sind am Erwerb Ihres Verwaltungsunternehmens als Ganzes oder an dem Verwaltungsbestand interessiert, übernehmen Ihre bestehenden betrieblichen Verträge und sehr gerne auch Ihr Personal. Ihre Mitarbeiter*Innen werden abgesichert durch eine von uns abgegebene Beschäftigungsgarantie. Ihr Unternehmen oder der zu übernehmende Verwaltungsbestand sollte in der Metropolregion Hamburg liegen, gerne auch an der Ostsee- oder Nordseeküste und/oder in Schleswig-Holstein bis zur dänischen Grenze. Auch käme das westliche Mecklenburg-Vorpommern in Frage. Auf Wunsch beschäftigen wir Sie als Unternehmer*In weiterhin für einen von Ihnen und uns festzulegenden Zeitraum. Lassen Sie uns persönlich, vertraulich kennenlernen und wenn "es passt", besprechen wir gemeinsam die weiteren Einzelheiten, insbesondere Ihre Wünsche und Vorstellungen.

Gesucht wird eine etablierte Hausverwaltung mit einem stabilen Verwaltungsbestand, bevorzugt im Raum Weilheim-Schongau, Garmisch-Partenkirchen, Starnberg, Bad Tölz-Wolfratshausen. Auch kleiner Verwaltungen oder Ein-Mann-Betriebe mit Nachfolgewunsch sind vorstellbar.

Gesucht wird ein Unternehmen im Großraum München, das auf die klassische WEG- und Mietverwaltung spezialisiert ist und idealerweise bereits langjährige Kundenbeziehungen und eine stabile Verwaltungsstruktur mitbringt. Die Firma kann profitabel oder in Schieflage sein. Das Kundenportfolio sollte idealerweise keine Klumpenrisiken aufweisen (ein Kunde max. 10% des Umsatzes). Eine enge Zusammenarbeit im Rahmen der Übergabe ist ausdrücklich gewünscht – ebenso wie die Übernahme bewährter Mitarbeitender.

Für den Einstieg in die operative Immobilienverwaltung suchen wir eine etablierte WEG-Hausverwaltung mit einem Team von idealerweise 5 bis 15 Mitarbeitenden im nördlichen Baden-Württemberg. Wichtig sind eine funktionierende Struktur, ein stabiler Verwaltungsbestand und ein eingespieltes Team. Ein geordneter Übergang ist uns wichtig: Die bisherige Geschäftsführung sollte mindestens ein Jahr für eine geregelte Übergabe zur Verfügung stehen. Auch Hausverwaltungen mit Restrukturierungsbedarf oder Wachstumsherausforderungen kommen in Betracht – wir bringen unternehmerisches Know-how, Kapital und klare Zukunftsperspektiven ein.