Kaufmann und Wirtschaftsinformatiker sucht Unternehmensnachfolge

Kaufmann und Wirtschaftsinformatiker sucht die Beteiligung an einem oder die Übernahme eines Unternehmens im Rahmen einer Unternehmensnachfolge im Großraum Osnabrück, Ostwestfalen oder dem Münsterland. Aufgrund seiner bisherigen beruflichen Laufbahn bringt unser Mandant fundiertes Geschäftsführungswissen aus einem mittelständischen Familienunternehmen sowie profundes Wissen im Vertrieb und der Geschäftsentwicklung sowie im Einkauf, Marketing, Produktmanagement und Digitalisierung von mittelständischen Unternehmen mit. Aufgrund seiner Erfahrungen aus dem B2B-Handel, dem metallverarbeitenden Gewerbe, der Bau- und Finanzwirtschaft sieht er sich in der Lage, sich schnell in das spezielle Tätigkeitsfeld des zu übergebenden Unternehmens einzuarbeiten. Wünschenswert sind Unternehmen mit einer zweiten Führungsebene.

International erfahrener MBI mit betriebswirtschaftlicher Expertise sucht etabliertes Unternehmen (ohne nähere Branchenpräferenz) zur Nachfolge. Der Unternehmensstandort sollte in Deutschland sein.

Wir suchen ein etabliertes mittelständisches Unternehmen, das wir im Rahmen einer Nachfolgeregelung übernehmen und langfristig weiterführen. Der Erwerber tritt selbst als Unternehmensnachfolger an, operativ und mit eigenem Kapital. Suchkriterien: • Umsatz: 1 bis 25 Mio. EUR bzw. CHF • EBIT: bis ca. 1 Mio. EUR bzw. CHF • Anlass: Altersnachfolge, familiäre Nachfolge oder Sondersituation mit Sanierungsbedarf und tragfähiger Perspektive; keine Unternehmen in laufenden Insolvenzverfahren • Transaktion: Mehrheitsübernahme bis 100 %, bevorzugt Share Deal, Carve-out möglich • Standort Deutschland: Umkreis von ca. 2 Fahrstunden um Hannover oder Frankfurt am Main • Standort Schweiz: Deutschschweiz • Branchenoffen, ausgenommen klassische Handwerksbetriebe, Lebensmittel, Gastronomie, Softwareunternehmen, Logistik und Gesundheitsbranche Besonders interessant sind Unternehmen mit stabilem Kundenstamm, wiederkehrenden Umsätzen und einer funktionierenden zweiten Führungsebene. Wir legen Wert auf den Erhalt der Arbeitsplätze und der regionalen Verankerung und gestalten den Übergang gemeinsam mit dem Inhaber. Diskretion ist selbstverständlich. Eine Vertraulichkeitsvereinbarung unterzeichnen wir gerne vorab.

Dipl.-Kfm. sucht Unternehmensnachfolge als MBI oder aktive Beteiligungsmöglichkeit im Mittelstand mit Potential für weitere Expansion.