Dienstleistungs- und Groß- oder Online-Handel) gesucht D 106 0536

Das gesuchte Unternehmen sollte idealerweise im Rahmen einer klassischen Unternehmernachfolge zum Verkauf stehen Als Branchen kommen besonders in Frage Unternehmen aus dem Bereichen Unternehmensdienstleistungen, Personaldienstleistungen, Immobilienverwaltung/Hausverwaltung, Hausmeisterdienste Daneben werden auch Online-Handel und Großhandel geprüft

Im Rahmen einer Unternehmensnachfolge wird ein Handels- / Versandhandelsunternehmen aus dem Onlinesektor oder ein Unternehmen aus der Dienstleistungsbranche gesucht. Auch ein Produktionsunternehmen kommt in Frage, wenn es mit betriebswirtschaftlichen Know-How zu führen ist. Vorzugsweise wird ein Unternehmen in Baden-Württemberg, Bayern, Rheinland-Pfalz oder Hessen gesucht. Es werden positive Erträge, ein weiteres Entwicklungspotenzial und ein gepflegter, ausbaufähiger Kundenstamm erwartet. Der Erwerb der Firmenimmobilie ist möglich, aber nicht Voraussetzung. Der Kaufpreis kann bei einem Alleinerwerb bis zu 1,2 Mio. Euro betragen. Das zur Finanzierung erforderliche Eigenkapital ist vorhanden. Gesucht wird ein Unternehmen mit bis zu 30 Mitarbeitern. Eine zweite Ebene ist bei einem produzierenden Unternehmen unabdingbar. Der Erwerber wird nach dem Kauf selbst operativ als GF tätig. Dieses Projekt wird von einem Concess- Partner begleitet (www.concess.de). Ihre Interessenbekundung leiten wir kostenfrei an den Kaufinteressenten weiter und stellen Ihnen die vorliegenden Erstinformationen zur Verfügung.

Der Kaufinteressent sucht einen gut aufgestellten Baustoffgroßhandel in den Regionen Rheinland-Pfalz, NRW oder Niedersachsen. Auch ein Unternehmen in der Region Berlin und Umland (Brandenburg) ist denkbar.

Sichern Sie Ihre Unternehmensnachfolge: Wachstum und Stabilität für Ihren IT-Dienstleister durch einen Verkauf, eine strategische Partnerschaft oder eine Integration. Wir suchen: • IT-Dienstleister • Spezialisierung auf Kundenservice und IT-Wartung • 5 bis 20 Mitarbeitende Weiteres Kriterium: • Die ideale Kundenstruktur Ihres Unternehmens sollte sich aus mittelständischen Betrieben zusammensetzen, die zwischen 10 und 250 Mitarbeitenden beschäftigen. Vorteile: • Wachstum und Stabilität für Ihr Unternehmen • Sicherung einer erfolgreichen Unternehmensnachfolge • Standorterhalt • Arbeitsplatzsicherung der Mitarbeitenden • Flexibilität bei der Gestaltung des Anteilsübergangs • Möglichkeit, einen Anteil am Unternehmen zu behalten • umfangreiche Zusatzaufträge • zentrale Anwerbung weiterer Mitarbeitender