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Das Unternehmen positioniert sich als ein etablierter Anbieter in der Gebäudeausrüstungsbranche und bietet ein umfassendes Portfolio in den Bereichen Elektroinstallation sowie Heizungs-, Sanitär- und Lüftungstechnik. Es zeichnet sich durch seine Fähigkeiten in Service- und Wartungsdienstleistungen aus und hat sich zudem eine Kompetenz in der Projektbegleitung und Organisationsaufgaben aufgebaut, was es von Wettbewerbern differenziert und zu einem besonderen Erfolgsfaktor macht.

Das Unternehmen ist ein anerkannter Spezialist für thermodynamische Prozesse und zeichnet sich durch seine umfassende Expertise in Planung, Ausführung und Wartung von hochmoderner Gebäudetechnik, spezialisierten Temperier- und Konditionieranlagen für industrielle Prüfstände sowie innovativen solarthermischen Großanlagen aus. Mit einem festen Standort in der technologisch fortschrittlichen Region Baden-Württemberg, profitiert das seit über zwei Jahrzehnten etablierte mittelständische Unternehmen sowohl von einer tief verwurzelten Marktpräsenz als auch von einem beachtlichen Kundenstamm, der auf seine zuverlässigen und maßgeschneiderten Anlagensysteme vertraut. Herausragend sind die bewährten Verfahren und Anlagenkonzepte, welche maßgeblich zur gesteigerten Energieeffizienz und Optimierung der Betriebsprozesse bei seinen Kunden beitragen.

Das Unternehmen etabliert sich als führender Anbieter in der Schreinerbranche mit einem Fokus auf maßgefertigte Möbel und Küchen. Es verbindet handwerkliche Tradition mit innovativer digitaler Planung und CNC-Technologie, wodurch es hocheffiziente und präzise Innenbaulösungen offeriert. Als Pionier in der digitalen Vernetzung der Produktion ermöglicht das Unternehmen eine maßgeschneiderte und flexible Kundenbetreuung und zeichnet sich durch hohe Qualität und Kundenzufriedenheit aus.

Der Dachdeckerbetrieb hat sich auf Komplett-Dächer spezialisiert, d. h. Dachstühle/Zimmerei, Dachdecker- und Spenglerarbeiten werden aus einer Hand angeboten. Diese „All-in-One“-Strategie hat sich mit vielen Vorteilen bewiesen, welche auch den Kunden Mehrwert bietet. Hinzu kommt, dass das Unternehmen bei seinen Kunden für Qualität, Kundenorientierung und Zuverlässigkeit sehr beliebt ist, was sich durch die hohe Kundenloyalität bestätigt wird. Die Kundenstruktur ist breit gestreut und besteht aus Bauunternehmern, Wohnungsbaugesellschaften, Architekten und Privatkunden. Weiteres ausbaufähiges und/oder ungenutztes Potenzial bietet sich durch die Erweiterung des Kundenstamms im Bereich der Hausverwaltungen und öffentliche Auftraggeber, Ausbau des Bereiches energetische Sanierung sowie Erschließung der Märkte für erneuerbaren Energien. Das Unternehmen verfügt über 3 Fahrzeuge, welche mit komplettem Werkzeug, Anhängerkupplung und Dachlastkorb ausgestattet sind. 2 Doppelachser-Anhänger (einer davon als Kipper) und ein Anhängeraufzug sind ebenfalls vorhanden. Die Werkstatt ist mit Kantbank und Schlagschere (je 3 m von Schechtel) und einer Segmentierkantbank (1 m ebenfalls von Schechtel) ausgestattet. Weiter sind verschiedene Regale, eigene Entsorgungscontainer, Formatkreissäge, Gabelstapler, sämtliche Kleinwerkzeuge, Leiter, etc. vorhanden.

Zur Übergabe/Teilübergabe (50%Geschäftsanteil, auch möglich) steht eine jahrzehntelang etablierte Planungsgesellschaft für Objektplanung (Architektur) mit langjähriger Erfahrung und einem beeindruckenden Portfolio an abgeschlossenen Projekten für die öffentliche Hand. Das Unternehmen verfügt über ein eingespieltes Team, welches sich durch Kreativität, Fachkompetenz, Professionalität und Erfahrung auszeichnet. Das Unternehmen hat sich einen exzellenten Ruf in der Branche erarbeitet und verfügt über eine treue Kundenbasis, gerade im öffentlichen Bereich. Es bietet Dienstleistungen in allen Leistungsphasen der HOAI (Architektur), Generalplanung, Projektcontrolling- und steuerung an. Die Übergabe beinhaltet das gesamte Inventar, die laufenden Projekte mit vereinbarten Honorarsummen im 7-stelligen Bereich sowie die Übernahme des bestehenden Kundenstamms. Dies ist eine großartige Gelegenheit, ein erfolgreiches Unternehmen zu übernehmen und weiterzuentwickeln. Die Umsätze werden größtenteils mit öffentlichen Auftraggebern erzielt, sind seit Jahren stabil und wachsend. Die Gesellschafterebene möchte sich aus persönlichen Gründen vollständig zurückziehen, um sich neuen Herausforderungen zu stellen. Für die Einarbeitung und Übergabe steht die Gesellschafterebene für einen angemessenen Zeitraum zur Verfügung. Bei Interesse oder für weitere Informationen kontaktieren Sie uns bitte. Wir freuen uns darauf, mit Ihnen über diese spannende Möglichkeit zu sprechen.

Seit über 20 Jahren profitabel arbeitender Spezialist für B2B-Telefonmarketing, Marktforschung und Inside Sales. Fakten im Überblick Standort: Deutschland Rechtsform: GmbH Marktpräsenz: >20 Jahren am Markt Regionale Abdeckung: Deutschland & DACH Geschäftsmodell: Spezialist im Outbound-Telefonmarketing, Marktforschung, B2B-Direktvertrieb Kundenstruktur: Etablierte, diversifizierte Kundenstruktur Investmenthighlights (USP) Der Fokus liegt auf qualitativ hochwertiger Dienstleistung im B2B Telemarketing Deckungsbeitrag ca. 40–60 % KI-Automatisierung: Enormes Effizienzpotenzial durch Kampagnenautomatisierung, moderne Dialer/CRMSysteme und datengetriebene Analysen Schlanke Organisation: Ca. 50 motivierte, langjährig gebundene Mitarbeitende (mittleres Management vorhanden) Wir bieten … Ein gesundes, profitables und etabliertes Unternehmen mit hohem Wachstumspotenzial durch KI Unterstützung Auf Wunsch eine strukturierte Übergabephase inklusive Coaching durch den bisherigen Inhaber (bis zu 12 Monaten) Transparenter, fairer und professionell begleiteter Transaktionsprozess

Das Unternehmen gehört keiner Kette an, firmiert unter eigenem Namen und handelt als Einzelunternehmung unabhängig. In seinen fast zwanzig Jahren wuchs das Unternehmen stetig und nachhaltig mit einer hohen Empfehlungsrate. Es ist wirtschaftlich stabil und erwies sich während der Corona-Maßnahmen als krisenresistent. Die Kunden sind solvente Privatzahler. Das Institut bietet Unterricht für Schülerinnen und Schüler von Klassenstufe drei bis zum Abitur an. Das große Lehrerteam stellt sicher, dass die Altersstufen und alle Fächer kompetent unterrichtet werden. Klassische Lerntherapie ist seit Gründung fester Bestandteil des Angebots. Mit dem Segment "Einzelunterricht im Institut" ist das Unternehmen Marktführer in seinem Einzugsgebiet. Das etablierte Geschäftsmodell und die Marktstellung bieten Gestaltungsmöglichkeiten u.a. den Aufbau von Filialen in der Region. Das Unternehmen ist seit Gründung profitabel, es bietet eine sofortige, lukrative operative Basis. Die Organisation der täglichen Unterrichte, die Eigenständigkeit der Bürokräfte und die hohe Kompetenz der Lehrkräfte ermöglichen der Inhaberseite angemessene Urlaube bei fortlaufenden Einnahmen. Es handelt sich also um ein kleines florierendes Unternehmen mit Potential. Übergabe ab Januar 2027. Gründliche Einarbeitung, faire Übergabe. "Lieber der Erste in einem Dorf als der Zweite in Rom." Gajus Julius Caesar

KAZEM ist ein auf medizinische Laboratorien spezialisierter IT-Dienstleister. Das Unternehmen betreut Order-Entry-Systeme, die Arztpraxen, Onkologien und Dialysen digital mit Labordienstleistern verbinden. Der Fokus liegt dabei auf der Installation und Schulung sowie dem anschließenden technischem Support der Arztpraxen.

Das Unternehmen ist eine führende Kraft im Bereich Druckmanagement und hat sich auf die nahtlose Integration von Druck- und Digitalproduktion für einen globalen Kundenstamm aus Blue-Chip-Unternehmen spezialisiert. Mithilfe seiner firmeneigenen, cloudbasierten Software, die eine zentralisierte Steuerung der Beschaffungsprozesse gewährleistet, bietet es ein umfassendes Leistungsspektrum, darunter Druckmanagement, Beschaffung, Logistik, Lagerhaltung und Fulfillment. Mit einem starken, operativ ausgerichteten Managementteam, das sich auch nach dem Verkauf engagiert einsetzt, verspricht das Unternehmen ein stabiles Wachstum, das sich in einer Vertragsumsatzquote von 58 % widerspiegelt. Es verfügt über einen branchenübergreifenden Kundenstamm, legt Wert auf maßgeschneiderte Lösungen, die die betriebliche Effizienz und die Markenintegrität steigern, und weist eine hohe Kundenbindung mit einer Wiederholungsgeschäftsquote von 97 % auf, die durch Weiterempfehlungen und Geschäftsentwicklung getragen wird, sowie ein skalierbares Modell, das für zukünftiges Wachstum gerüstet ist.

- Etablierter Personaldienstleister mit >14 Jahren Markterfahrung, hoher operativer Flexibilität und konsequent menschenorientiertem Ansatz. - Starke regionale Präsenz, langfristige B2B Kundenbeziehungen, digitale Prozessen und strukturierter Vertrieb in skalierbarem Geschäftsmodell als gute Ausgangsbasis für Wachstum . - Branchenfokus Industrie , Logistik u. Fertigung. - Hohe Reaktionsfähigkeit und schnelle Abwicklung: industrielle Stellen in 24h, qualifizierte Profile in 1–2 Wochen besetzt.

Das Unternehmen ist eine seit den 1990er Jahren etablierte GmbH im Rohr- und Anlagenbau mit Schwerpunkt auf Lüftungs- und Ablufttechnik. Es deckt wesentliche Wertschöpfungsschritte von der Fertigung bis zur Bereitstellung technischer Systemlösungen ab und verfügt über eine langjährige Marktpräsenz in einem spezialisierten industriellen Umfeld. Die Gesellschaft zeichnet sich durch ihre technische Kompetenz in der Verarbeitung und Herstellung anwendungsbezogener Anlagen- und Systemkomponenten aus. Die Kombination aus Spezialisierung, gewachsener Unternehmensstruktur und breitem Leistungsrahmen bildet eine belastbare Grundlage für die weitere Entwicklung des Unternehmens.

Moderner, etablierter Friseursalon in Südbayern mit sehr guter Ertragslage. Strukturierter Terminbetrieb mit hoher Auslastung. 8 Bedienplätze (6 Damen/2 Herren). Hochwertige Einrichtung. Sehr günstige Miete. Der Salon wird aktuell mit reduzierten Öffnungszeiten (Di-Fr) betrieben und bietet erhebliches Wachstumspotenzial durch Erweiterung der Öffnungszeiten. Ideal für Friseurmeister/in oder Unternehmer zur Expansion. Einarbeitung möglich.

Als etablierter Premiumhersteller von LED‑Tischleuchten mit weltweiter Präsenz in führenden Hotels bauen wir auf einem anerkannten Fundament. Im Zuge der altersbedingten Umstrukturierung suchen wir Partner, mit denen wir unsere Kernkompetenzen – Design, Vertrieb und Marketingkonzepte – gezielt einsetzen und neue Märkte erschließen.

Die Kochschule und Eventküche wurde 2023 aufgebaut und hat sich innerhalb kurzer Zeit erfolgreich entwickelt. Das Angebot richtet sich an Privatpersonen sowie Unternehmen und umfasst kulinarische Events rund um gemeinsames Kochen und Genießen. Aufgrund des regionalen Alleinstellungsmerkmals besteht keine direkte Vergleichskonkurrenz im näheren Umfeld. Die Räumlichkeiten sind vollständig ausgestattet und für die Durchführung von Kochkursen und Events für Gruppen bis zu 12 Personen konzipiert. Die offene Küchensituation ermöglicht eine direkte Interaktion mit den Gästen sowie flexible Nutzungsmöglichkeiten. Die Nachfrage ist in den vergangenen Jahren kontinuierlich gewachsen und bietet weiteres Entwicklungspotential, insbesondere durch den Ausbau bestehender Formate oder die Ergänzung neuer Angebote. Eine begleitende Übergangsphase kann bei Bedarf vereinbart werden. Die Übernahme der Kochschule eignet sich sowohl für Köchinnen und Köche mit unternehmerischem Geist als auch für engagierte Quereinsteiger:innen mit Interesse an Kulinarik und der Gestaltung von Events. Das bietet die Kochschule & Eventküche: Regionales Alleinstellungsmerkmal Innenstadtlage Ausgestattete, moderne Küche für Gruppen bis 12 Personen Geeignet für private Kurse, Firmenevents (Teambuilding, BGM) Bestehende Nachfrage und gewachsene Kundenbasis Sofort startklar: Aktuell bereits Buchungen bis Januar 2027 Hohes Entwicklungspotential Rechtsform Einzelunternehmen mtl. Miete derzeit 582,18€

Bei dem Unternehmen handelt es sich um einen vollständig ausgebauten GMP-Ready Laborstandort in Süddeutschland mit ca. 1.000 m² Gesamtfläche, davon ca. 300 m² GMP-Reinraumlabor Verkaufsgegenstand ist die gesamte im Gebäude verbaute Laborinfrastruktur (Reinräume, Klimatechnik, technische Einbauten); das Gebäude selbst ist nicht Bestandteil des Verkaufs Investment Highlights: Der Käufer übernimmt den bestehenden Mietvertrag über ca. 1.000 m² Gesamtfläche zu monatlich EUR 15.000 Die Mietfläche umfasst das Reinraumlabor (ca. 300 m²), Büroflächen sowie Technik- und Nebenräume (Klimaanlagen, Versorgungstechnik) im Erdgeschoss Die GMP-konforme Laborinfrastruktur umfasst 2 × Class B Reinräume sowie Class A Werkbänke für aseptische Prozesse; zudem sind Reinraumklassen B, C und D realisiert und ein vollständiges GMP-konformes Layout umgesetzt. Insgesamt handelt es sich um eine validierungsfähige Infrastruktur Hinweis: Die Anlage wurde nach GMP-Standards geplant und errichtet, ist jedoch aktuell nicht GMP-zertifiziert, da kein laufender Betrieb besteht. Eine Re-Qualifizierung und Zertifizierung kann durch den Erwerber erfolgen Die Anlage ist derzeit außer Betrieb und steht leer. Es besteht kein laufender Geschäftsbetrieb, keine Mitarbeiterstruktur und keine weiteren vertraglichen Verpflichtungen über den Mietvertrag hinaus – Übernahme eines lastfreien Standorts mit maximaler Flexibilität

Das Unternehmen präsentiert sich als etablierter Familienbetrieb im Garten- und Landschaftsbau, der seit 30 Jahren eine komplette Palette an Dienstleistungen "aus einer Hand" bietet. Mit einem kompetenten Team, einschließlich Ingenieuren und Meistern, hat sich das Unternehmen auf die Planung, Gestaltung und Pflege sowie den Anlagenbau spezialisiert und bedient dabei erfolgreich ein breites Kundenspektrum, bestehend aus privaten Haushalten, Gewerbetreibenden und öffentlichen Einrichtungen. Die starke Positionierung als regionale Marke und eine treue Kundenbasis von etwa 1500 Stammkunden unterstreichen die nachhaltige Stabilität und Nachfrage nach den Leistungen des Unternehmens.

Zum Verkauf steht ein seit mehreren Jahrzehnten etabliertes, inhabergeführtes Ingenieurunternehmen in Süddeutschland. Das Unternehmen unterstützt industrielle Kunden projektbasiert bei der Entwicklung, konstruktiven Auslegung und technischen Absicherung komplexer, kundenspezifischer Lösungen und zeichnet sich durch eine hohe, integrierte technische Wertschöpfungstiefe aus. Der Marktzugang ist reputationsbasiert und geprägt von langjährigen, stabilen Kundenbeziehungen in überwiegend konjunkturrobusten, wenig zyklischen Industriebranchen mit wiederkehrenden, entwicklungsnahen Projektfolgen. Ein eingespieltes, qualifiziertes Team und ein nachhaltig profitables, skalierbares Geschäftsmodell bilden die Basis für die zukünftige Weiterentwicklung. Die Nachfolge erfolgt im Rahmen eines strukturierten Übergabeprozesses mit geordnetem Wissenstransfer.

Wir bieten Ihnen die einmalige Gelegenheit, ein voll etabliertes und profitables Beratungsunternehmen im sozialpädagogischen Bereich zu übernehmen. Das Kerngeschäft liegt im Bereich der ambulanten Jugendhilfe (§ 27ff, 30 und 31 SGB VIII). Es werden derzeit 10 Jugendämter betreut. Das Unternehmen ist sofort operational und verfügt über alle notwendigen Strukturen für einen reibungslosen Weiterbetrieb. Leistungsspektrum: Sozialpädagogische Familienhilfe und Erziehungsbeistand, Schulbegleitung, INSPE, Anti-Gewalt-Training SysAGT® KonSt®, systemische Erziehungs- und Elternberatung, Paarberatung, individuelles Persönlichkeitscoaching und ressourcenorientierte Begleitung. Innovatives Methodenrepertoire inklusive tiergestützter Elemente. Übernahmepaket umfasst das vollständige Geschäftskonzept, ein funktionierendes Team inklusive Betriebsleitung und Fachkräften, eine umfangreiche Betriebs- und Geschäftsausstattung, ein Fuhrpark, dokumentierte Methoden und Prozesse, sowie der etablierte Goodwill. Auf Wunsch mit Übergangsphase und Einarbeitung durch den bisherigen Inhaber für kontinuierlichen Betrieb und Wissenstransfer. Auch eine Anstellung des jetzigen Inhabers nach Übergabe ist zukünftig vorstellbar. Ideal für qualifizierte Fachkräfte (Sozialpädagogen, Psychologen, systemische Berater), die den Schritt in die Selbstständigkeit ohne Gründungsrisiko wagen oder ein Träger, der seinen Standort oder ein bestehendes Portfolio erweitern möchte.