Familieninterne Unternehmensnachfolge, Unternehmensverkauf, M&A

Lutz Braun
Erlachstr. 50
DE 74223 Flein

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Anzahl der Standorte: 1
Größe des Teams: 1
Gründungsjahr: 2018

Als erfahrener Fachberater für Unternehmensnachfolge und Unternehmensverkäufe bin ich Ihr zuverlässiger Partner bei der erfolgreichen Übernahme Ihres Familienunternehmens. Mit meiner jahrelangen Expertise und meinem tiefen Verständnis des Markts biete ich Ihnen eine umfassende Beratung, die auf Ihre individuellen Bedürfnisse und Ziele abgestimmt ist.

Mein Ziel ist es, Sie bei allen Aspekten der Unternehmensnachfolge zu unterstützen, von der Identifizierung eines geeigneten Nachfolgers über die Gestaltung von Übergabeverträgen, bis hin zur Unterstützung bei Finanzierungsfragen. Als erfahrener Firmennachfolger verfüge ich über das nötige Know-how, um Ihnen eine reibungslose Übernahme Ihres Unternehmens zu ermöglichen und Ihrem Unternehmen eine erfolgreiche Zukunft zu sichern.

Zögern Sie nicht, mich zu kontaktieren, um zu erfahren, wie ich Sie bei der Realisierung Ihrer Ziele unterstützen kann. Mit meinem Expertenwissen für Familienunternehmen sind Sie in besten Händen.

Unternehmensberater Lutz Braun - Unternehmensnachfolge, Unternehmensverkauf, M&A
Dienstleistungen
  • M&A Beratung
  • Unternehmensverkauf und Nachfolge
Unternehmensnachfolge

Die frühzeitige Vorbereitung, die Kommunikation in der Familie und die Analyse Ihres Unternehmens ist für eine erfolgreiche Übergabe an Ihre Kinder von entscheidender Bedeutung. Je früher Sie starten, desto mehr Möglichkeiten stehen Ihnen und Ihrer Familie offen.

Unternehmensverkauf + M&A

Der Unternehmensverkauf ist eine große Veränderung für jeden UnternehmerIn. Neben der Unternehmensbewertung sollten die unternehmensspezifischen Risiken und Chancen aufgearbeitet werden. Ein zukunftsfähiges Geschäftsmodell ist für einen erfolgreichen Verkauf zwingend.

Mein Buch "Der Unternehmensnachfolgeerfolgsplaner"

Dieser Planer mit 299 Seiten ist ein Hilfsmittel für Unternehmerfamilien, die Unternehmensnachfolge zu regeln. Dabei wird viel Wert auf die frühzeitige Vorbereitung des Nachfolgeprozesses gelegt. Über 500 Fragen und Hinweise zeigen Ihnen den Weg.

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