Regus - Franchise für Coworking und flexible Arbeitsplatzlösungen

Franchise bei Regus auf einen Blick

Regus ist mit 2,5 Millionen Kunden – darunter viele erfolgreiche Start-ups, namhafte Mittelständler und internationale Konzerne – der weltweit größte Anbieter flexibler Arbeitsplatzlösungen.

Mit unseren vielfältigen Büroformaten sowie unserer wachsenden Zahl an mobilen, virtuellen und Notfall-Arbeitsplätzen in allen Preislagen bieten wir Einzelpersonen bis zu ganzen Unternehmen die Möglichkeit, zu arbeiten, wie, wann und wo sie möchten.

Ab sofort bieten wir die Marke Regus in Deutschland als Franchise-Konzept an. Dafür suchen wir motivierte, engagierte und kapitalstarke Franchise-Partner, die das starke Wachstum des Unternehmens mitgestalten und von der hohen Nachfrage nach flexiblen und modernen Arbeitsplatzlösungen profitieren möchten.

"Von Büroräumen über kreative Coworking-Lösungen bis hin zu Business Lounges, Tagesbüros und Konferenzräumen – an Tausenden von Standorten bieten wir unseren Kunden und ihren Mitarbeitern endlose Möglichkeiten für eine optimale Arbeitsumgebung." Mark Dixon, Gründer und CEO


Das Unternehmen im Detail

- Gegründet 1989 von Mark Dixon, immer noch CEO
- FTSE 250 gelistete PLC
- Globales Unternehmen mit Aktivitäten in 110 Ländern
- Rund 3.300 Office Center in mehr als 1.100 Städten
- Mehr als 10.000 Mitarbeiter
- Mehr als 2,5 Mio. Kunden
- Wir sind der weltweite Marktführer im Bereich von flexiblen Arbeitsplatzlösungen
- Mehr als 125 Standorte in 25 Städten in Deutschland
- Ziel: 20.000 Standorte weltweit, davon 50% Franchise

- Konzernumsatz 2018: 2,535 Mrd. GBP

 


Geschäftsmodell

In attraktiven Lagen werden Flächen von ca. 1.500 qm angemietet und zu einem modernen Regus Büro Center umgebaut - mit großzügigen Coworking-Flächen, Konferenzräumen und Büroräumen für jeden Anspruch. 

Unsere Kunden können dann ganz nach Bedarf das für sie passende Produkt kaufen - von einer flexiblen Nutzung unserer Business Lounge bis hin zur Anmietung von ganzen Etagen für größere Teams. Von stundenweiser Nutzung bis zu mehreren Jahren - sämtliche Varianten sind bei Regus möglich.

Dazu können unsere Kunden umfangreiche Servicedienstleistungen beauftragen. Von virtuellen Geschäftsadressen über Telefonannahme und Postservice bis zum Catering für das Meeting - Regus bietet ein umfassendes Paket für jeden Bedarf. 

Für unsere Franchise-Partner bieten sich daher umfangreichen Chancen, über bedarfsgerechte Produkte die Kunden langfristig zu binden und neben der reinen Vermietung einen erheblichen Anteil an Service-Umsätzen zu generieren. 


Alleinstellungsmerkmal / USP

- weltweit größtes Netzwerk mit über 3.300 Standorten

- mehr als 30 Jahre Erfahrung und ständige Weiterentwicklung des Konzeptes

- weltweit führende Plattformsysteme für Vermarktung und Management der Center

- größtes Marketingbudget in der Branche

- weltweite Rahmenverträge mit Großunternehmen

- gesunde Struktur des Unternehmens und profitabler Geschäftsbetrieb

- umfassendes Netzwerk mit Makler- und Projektentwicklern zur Sicherung von bestmöglichen Standorten und Mietverträgen

- einziges Franchise-Konzept für Coworking und flexible Arbeitsplatzlösungen

Marktbeschreibung

Der Markt für Coworking und flexible Arbeitsplatzlösungen wächst aktuell um ca. 24% pro Jahr. Es wird prognostiziert, dass im Jahr 2020 50% aller Arbeitnehmer mobil arbeiten werden - im Jahr 2022 werden dies global 1,87 Mrd. Menschen sein. All diese flexiblen Arbeitsnehmer werden einen Arbeitsplatz benötigen - der globale Immobilienmakler JLL geht daher davon aus, dass im Jahr 2030 30% aller Büroimmobilien ein flexibles Arbeitsplatzkonzept enthalten.

Eine aktuelle Umfrage von IWG, der Konzernmutter von Regus, unter 18.000 Unternehmensführern in 96 Ländern hat ergeben, warum flexible Arbeitsplätze so ein erfolgskritischer Faktor im Arbeitsleben geworden sind:

89% geben an, dass flexibles Arbeiten Wachstum und Kostenoptimierung fördert
87% geben an, dass es hilft wettbewerbsfähig zu bleiben
83% geben an, dass es hilft um den Unternehmensgewinn zu maximieren
82% geben an, dass es den Eintritt in einem neuen Markt erleichtert
80% geben an, dass die örtliche Ungebebundenheit des Arbeitsplatzes beim Recruiting und dem Halten von Mitarbeitern hilft

Das bieten wir Ihnen

Franchise-Partner von Regus investieren in ein Konzept, das eine langfristige Nachfrage bedient und fernab von einem kurzfristigen Hype echten Nutzen stiftet. Der operative Betrieb der Business Center ist anders als bei vielen Franchise-Systemen mit geringem Personalaufwand und ohne umständliches Warenmanagement möglich. Überdurchschnittliche hohe Renditen machen damit eine Regus Franchise-Partnerschaft sehr interessant.

Damit Sie als Franchise-Partner erfolgreich sein können, erhalten Sie von uns umfangreiche Unterstützung:

- Intensive Startschulungen für den Franchise-Partner und sein Team
- Umfangreiche Unterstützung und Zugriff auf Netzwerke bei der Standortsuche und Mietvertragsverhandlung
- Partnerschaften mit KfW-zertifizierten Gründungsberatern, Banken und Leasinggesellschaften
- Einbindung der Franchise-Center in den globalen Vertrieb und die globalen Infrastruktur-Systeme (CRM, Vertragswesen, Abrechnung, etc.)
- Permanente Weiterentwicklung des Konzeptes durch die mehr als 30-jährige Erfahrung des weltweiten Marktführers

Chancen für den Franchisenehmer

Der Markt für flexible Arbeitsplatzlösungen ist noch lange nicht gesättigt. In ganz Deutschland nimmt die Nachfrage weiter zu. In weiten Teilen des Landes herrscht hoher Bedarf nach
flexiblen Bürolösungen und Coworking – und es existiert noch kein Angebot.

Da wir gerade erst mit der Vergabe von Franchise-Lizenzen in Deutschland begonnen haben,
bietet sich hier eine einmalige Gelegenheit, attraktive Regionen früh zu sichern und die weitere Franchise-Expansion maßgeblich mitzugestalten.

Das sollten Sie mitbringen

Wir suchen Partner, die

- die Vorteile der Aufgabenteilung in einem Franchise-System verstehen
- finanziell und organisatorisch in der Lage sind, in 2–3 Jahren mehrere Regus-Standorte zu eröffnen
- schnell und entschlossen handeln, wenn es um Vertragsabschlüsse geht
- Erfahrungen mit schnellen Vertriebsabläufen und serviceorientierten Tätigkeiten haben
- Biss und Ehrgeiz haben und das Potenzial dieser wachsenden Branche voll ausschöpfen wollen

 

 

 

 

 

Informationen zum Franchisekonzept

Das Franchise-Konzept von Regus bietet eine attraktive Investitionsmöglichkeit in einen stark wachsenden und zukunftsträchtigen Markt. Eine Vielzahl von Städten und Regionen steht dabei für die Besetzung durch Franchise-Partner zur Verfügung. 

Mit dem Franchise-Vertrags ist der Kauf der Rechte für ein Entwicklungsgebiet
(in der Regel 5 Standorte, wird individuell vereinbart) verbunden. Für den Aufbau dieses Gebietes wird im Regelfall ein Zeitraum vom 3 bis 5 Jahren vereinbart. 

Die Laufzeit des Franchise-Vertrages für das individuelle Center beträgt 10 Jahre Grundlaufzeit zzgl. 5 Jahre Optionsrecht durch den Franchise-Partner.

Die zu eröffnende Standorte sind in der Regel 1000–1500 m2
groß, in allein oder mit anderen Parteien genutzter Immobilie (gemietet oder im Eigentum befindlich). Standorte sind dabei in Stadtzentren, attraktiven
Gewerbegebieten und an Verkehrsknotenpunkten (Bahnhof, Flughafen, etc.)

Unsere Franchise-Partner werden von Anfang an intensiv geschult und betreut und profitieren von dem einzigartigen weltweiten Netzwerk von Regus. Als Gegenleistung hierfür fallen umsatzabhängige laufende Lizenzgebühren und Serviceumlagen an.

 

Franchise Informationen unverbindlich anfordern

Für dieses Franchisesystem ist eine Gesamtinvestition von EUR 1.500.000 erforderlich.

Mit * gekennzeichnete Felder sind Pflichtfelder.

Regus - Franchise für Coworking und flexible Arbeitsplatzlösungen
Daten zum Franchise
PLZ: 0 - 9
Investition: 1.500.000 - 1.750.000 €
Anmerkungen: Abhängig von der Anzahl der Center
 
Eigenkapital: 200.000 €
Einmalige Gebühr: 30.000 €
Laufende Gebühren: 6 %
Anmerkungen: 2% Marketing-Umlage, 6% Infrastruktur-Umlage
Franchise bei Regus auf einen Blick

Regus ist mit 2,5 Millionen Kunden – darunter viele erfolgreiche Start-ups, namhafte Mittelständler und internationale Konzerne – der weltweit größte Anbieter flexibler Arbeitsplatzlösungen.

Mit unseren vielfältigen Büroformaten sowie unserer wachsenden Zahl an mobilen, virtuellen und Notfall-Arbeitsplätzen in allen Preislagen bieten wir Einzelpersonen bis zu ganzen Unternehmen die Möglichkeit, zu arbeiten, wie, wann und wo sie möchten.

Ab sofort bieten wir die Marke Regus in Deutschland als Franchise-Konzept an. Dafür suchen wir motivierte, engagierte und kapitalstarke Franchise-Partner, die das starke Wachstum des Unternehmens mitgestalten und von der hohen Nachfrage nach flexiblen und modernen Arbeitsplatzlösungen profitieren möchten.

"Von Büroräumen über kreative Coworking-Lösungen bis hin zu Business Lounges, Tagesbüros und Konferenzräumen – an Tausenden von Standorten bieten wir unseren Kunden und ihren Mitarbeitern endlose Möglichkeiten für eine optimale Arbeitsumgebung." Mark Dixon, Gründer und CEO

Das Unternehmen im Detail

- Gegründet 1989 von Mark Dixon, immer noch CEO
- FTSE 250 gelistete PLC
- Globales Unternehmen mit Aktivitäten in 110 Ländern
- Rund 3.300 Office Center in mehr als 1.100 Städten
- Mehr als 10.000 Mitarbeiter
- Mehr als 2,5 Mio. Kunden
- Wir sind der weltweite Marktführer im Bereich von flexiblen Arbeitsplatzlösungen
- Mehr als 125 Standorte in 25 Städten in Deutschland
- Ziel: 20.000 Standorte weltweit, davon 50% Franchise

- Konzernumsatz 2018: 2,535 Mrd. GBP

 

Geschäftsmodell

In attraktiven Lagen werden Flächen von ca. 1.500 qm angemietet und zu einem modernen Regus Büro Center umgebaut - mit großzügigen Coworking-Flächen, Konferenzräumen und Büroräumen für jeden Anspruch. 

Unsere Kunden können dann ganz nach Bedarf das für sie passende Produkt kaufen - von einer flexiblen Nutzung unserer Business Lounge bis hin zur Anmietung von ganzen Etagen für größere Teams. Von stundenweiser Nutzung bis zu mehreren Jahren - sämtliche Varianten sind bei Regus möglich.

Dazu können unsere Kunden umfangreiche Servicedienstleistungen beauftragen. Von virtuellen Geschäftsadressen über Telefonannahme und Postservice bis zum Catering für das Meeting - Regus bietet ein umfassendes Paket für jeden Bedarf. 

Für unsere Franchise-Partner bieten sich daher umfangreichen Chancen, über bedarfsgerechte Produkte die Kunden langfristig zu binden und neben der reinen Vermietung einen erheblichen Anteil an Service-Umsätzen zu generieren. 

Alleinstellungsmerkmal / USP

- weltweit größtes Netzwerk mit über 3.300 Standorten

- mehr als 30 Jahre Erfahrung und ständige Weiterentwicklung des Konzeptes

- weltweit führende Plattformsysteme für Vermarktung und Management der Center

- größtes Marketingbudget in der Branche

- weltweite Rahmenverträge mit Großunternehmen

- gesunde Struktur des Unternehmens und profitabler Geschäftsbetrieb

- umfassendes Netzwerk mit Makler- und Projektentwicklern zur Sicherung von bestmöglichen Standorten und Mietverträgen

- einziges Franchise-Konzept für Coworking und flexible Arbeitsplatzlösungen

Marktbeschreibung

Der Markt für Coworking und flexible Arbeitsplatzlösungen wächst aktuell um ca. 24% pro Jahr. Es wird prognostiziert, dass im Jahr 2020 50% aller Arbeitnehmer mobil arbeiten werden - im Jahr 2022 werden dies global 1,87 Mrd. Menschen sein. All diese flexiblen Arbeitsnehmer werden einen Arbeitsplatz benötigen - der globale Immobilienmakler JLL geht daher davon aus, dass im Jahr 2030 30% aller Büroimmobilien ein flexibles Arbeitsplatzkonzept enthalten.

Eine aktuelle Umfrage von IWG, der Konzernmutter von Regus, unter 18.000 Unternehmensführern in 96 Ländern hat ergeben, warum flexible Arbeitsplätze so ein erfolgskritischer Faktor im Arbeitsleben geworden sind:

89% geben an, dass flexibles Arbeiten Wachstum und Kostenoptimierung fördert
87% geben an, dass es hilft wettbewerbsfähig zu bleiben
83% geben an, dass es hilft um den Unternehmensgewinn zu maximieren
82% geben an, dass es den Eintritt in einem neuen Markt erleichtert
80% geben an, dass die örtliche Ungebebundenheit des Arbeitsplatzes beim Recruiting und dem Halten von Mitarbeitern hilft

Das bieten wir Ihnen

Franchise-Partner von Regus investieren in ein Konzept, das eine langfristige Nachfrage bedient und fernab von einem kurzfristigen Hype echten Nutzen stiftet. Der operative Betrieb der Business Center ist anders als bei vielen Franchise-Systemen mit geringem Personalaufwand und ohne umständliches Warenmanagement möglich. Überdurchschnittliche hohe Renditen machen damit eine Regus Franchise-Partnerschaft sehr interessant.

Damit Sie als Franchise-Partner erfolgreich sein können, erhalten Sie von uns umfangreiche Unterstützung:

- Intensive Startschulungen für den Franchise-Partner und sein Team
- Umfangreiche Unterstützung und Zugriff auf Netzwerke bei der Standortsuche und Mietvertragsverhandlung
- Partnerschaften mit KfW-zertifizierten Gründungsberatern, Banken und Leasinggesellschaften
- Einbindung der Franchise-Center in den globalen Vertrieb und die globalen Infrastruktur-Systeme (CRM, Vertragswesen, Abrechnung, etc.)
- Permanente Weiterentwicklung des Konzeptes durch die mehr als 30-jährige Erfahrung des weltweiten Marktführers

Chancen für den Franchisenehmer

Der Markt für flexible Arbeitsplatzlösungen ist noch lange nicht gesättigt. In ganz Deutschland nimmt die Nachfrage weiter zu. In weiten Teilen des Landes herrscht hoher Bedarf nach
flexiblen Bürolösungen und Coworking – und es existiert noch kein Angebot.

Da wir gerade erst mit der Vergabe von Franchise-Lizenzen in Deutschland begonnen haben,
bietet sich hier eine einmalige Gelegenheit, attraktive Regionen früh zu sichern und die weitere Franchise-Expansion maßgeblich mitzugestalten.

Das sollten Sie mitbringen

Wir suchen Partner, die

- die Vorteile der Aufgabenteilung in einem Franchise-System verstehen
- finanziell und organisatorisch in der Lage sind, in 2–3 Jahren mehrere Regus-Standorte zu eröffnen
- schnell und entschlossen handeln, wenn es um Vertragsabschlüsse geht
- Erfahrungen mit schnellen Vertriebsabläufen und serviceorientierten Tätigkeiten haben
- Biss und Ehrgeiz haben und das Potenzial dieser wachsenden Branche voll ausschöpfen wollen

 

 

 

 

 

Informationen zum Franchisekonzept

Das Franchise-Konzept von Regus bietet eine attraktive Investitionsmöglichkeit in einen stark wachsenden und zukunftsträchtigen Markt. Eine Vielzahl von Städten und Regionen steht dabei für die Besetzung durch Franchise-Partner zur Verfügung. 

Mit dem Franchise-Vertrags ist der Kauf der Rechte für ein Entwicklungsgebiet
(in der Regel 5 Standorte, wird individuell vereinbart) verbunden. Für den Aufbau dieses Gebietes wird im Regelfall ein Zeitraum vom 3 bis 5 Jahren vereinbart. 

Die Laufzeit des Franchise-Vertrages für das individuelle Center beträgt 10 Jahre Grundlaufzeit zzgl. 5 Jahre Optionsrecht durch den Franchise-Partner.

Die zu eröffnende Standorte sind in der Regel 1000–1500 m2
groß, in allein oder mit anderen Parteien genutzter Immobilie (gemietet oder im Eigentum befindlich). Standorte sind dabei in Stadtzentren, attraktiven
Gewerbegebieten und an Verkehrsknotenpunkten (Bahnhof, Flughafen, etc.)

Unsere Franchise-Partner werden von Anfang an intensiv geschult und betreut und profitieren von dem einzigartigen weltweiten Netzwerk von Regus. Als Gegenleistung hierfür fallen umsatzabhängige laufende Lizenzgebühren und Serviceumlagen an.

 

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