Schaible Consult Unternehmer - Nachfolge - Beratung

Nachfolgeberatung, Notfallvorsorge, betriebswirtschaftliche und Finanzberatung

Unternehmensnachfolge:

Nach Informationen des Instituts für Mittelstandsforschung Bonn (IfM), suchen jährlich durchschnittlich 27.000 Unternehmen einen Nachfolger. Mit diesen Unternehmen sind rund 400.000 Arbeitsplätze verbunden. Daraus resultiert eine hohe volkswirtschaftliche und gesellschaftspolitische Bedeutung der Unternehmensnachfolge.

Für den Unternehmer geht es dabei in der Regel um die Übergabe und Fortführung seines Lebenswerks. Dies bedeutet einen Einschnitt, sowohl im beruflichen, wie im privaten Leben der Unternehmerpersönlichkeit. Daher ist es ratsam, diesen Schritt gründlich zu planen und vorzubereiten. Hierbei gibt es vielfältige Fragen zu beantworten. Hier ein paar ausgewählte Fragen:

  • Wie lange will ich noch arbeiten?
  • Was mache ich nach dem Verkauf? Bin ich bereit einen Nachfolger befristet zu unterstützen?
  • Ist das Unternehmen bereits für einen Verkauf ausreichend vorbereitet? Was muss noch angepasst werden?
  • Gibt es geeignete Nachfolger in der Familie oder dem Unternehmen?
  • Was ist mein Unternehmen wert? Wie kann der Wert für den Verkauf optimiert werden?
  • Wie organisiere ich den Nachfolge Prozess? Wer kann mich unterstützen?

Einen Teil dieser Fragen kann der Unternehmer sicherlich problemlos für sich und mit seiner Familie beantworten. Andere Fragen dagegen bedürfen einer eingehenden Betrachtung und führen zu dem Wunsch, einen kompetenten Ratgeber an seiner Seite zu haben.

Hier kommt Schaible Consult ins Spiel. In einem unverbindlichen Erstgespräch nehmen wir die Ausgangslage auf und besprechen den Beratungsbedarf bzw. den Umfang eines möglichen Mandats. Hierbei ist Vertrauen und Vertraulichkeit die Basis für eine erfolgreiche Zusammenarbeit.

 

Notfallvorsorge:

Auch Unternehmer, bei denen die altersbedingte Nachfolge noch in weiter Zukunft liegt sollten bereits heute für eine Notfallsituation (Unfall, länger anhaltende Krankheit etc.) Vorsorge treffen.

Der plötzliche Ausfall des „Chefs“ stellt den operativen Fortgang des Unternehmens vor besondere Herausforderungen.

Treffen Sie neben rechtlicher uns steuerlicher Sicht auch in betriebswirtschaftlicher Hinsicht eine gewissenhafte Vorsorge für eine reibungslose Fortsetzung Ihrer Geschäftstätigkeit.

 Damit erhalten und sichern Sie

·  die Beziehungen zu Ihren Kunden,

·  die Arbeitsplätze Ihrer Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer,

·  stabile Beziehungen zu Lieferanten, Banken und anderen Partnern

und nicht zuletzt

·  die Einkommensquelle für sich selbst und die Familie und

·  den Wert Ihres Unternehmens.

 Wie können wir Sie unterstützen?

·  Wir analysieren mit Ihnen Ihre internen Prozesse, insbesondere die, an denen Sie als Unternehmensleiter/-in unmittelbar beteiligt sind.

·  Wir erarbeiten mit Ihnen vollumfänglich die ex- oder impliziten Informationen, die Ihnen als Unternehmensleiter selbstverständlich erscheinen und für den Fortgang der reibungslosen Geschäfts-tätigkeit wesentlich, Ihren vorgesehenen Vertretern aber gar nicht bekannt sind.

·  Wir verteilen mit Ihnen die Zuständigkeiten und sichern so die Abläufe nach innen und außen.

·  Wir planen eine geordnete und umfassende Vertretung für den Notfall, für Ihren plötzlichen Ausfall.

·  Alles wird für Ihren designierten Vertreter oder einen Interims-Manager nachvollziehbar dokumentiert.

 Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

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